Simone北京对啊网是怎样的公司？
的有关信息介绍如下：
知乎的申诉不给通过，也不给理由，大概企业给钱了吧。我就是不删也不改。
公司已经投诉我两次了，第一个对啊员工的账号吧，想点进去看一下，但是不知道为啥啊是被反作弊限制，不太懂，第二个投诉是公司的公关，就是每家公司都必备的保姆部门，我点开看了一下，基本上就是这种操作，下面有截图……有人说公司坏话了，就赶快反驳一下
至于可信度，你自己衡量。
还有一点，被你们用一句不合适做运行就辞退的人再去面试的时候，改怎么说这段工作经历？本来就不是我们的错，为什么我们要被动承担离职带来的经济压力还要给我们下一段面试造成困扰？（这种短的经历真的很难说，hr会问你为什么辞职？你要怎么说？难道说之前公司觉得我不适合就把我pass了？这种莫须有的罪名真的很拖累人！）
想一口气直接找到百分之百完美的员工，怕你是在做梦……通过不停招聘，不停的辞退，不仅消耗了我们面试者的时间金钱，你们也是在做亏本的买卖，而且还有公司的信誉与名誉。
再补充一点离职的事吧，你在这个月离职之后并不能直接把工资拿到，而是要等到公司下个月才结算给你，估计也是怕人闹吧，
最后，祝愿这个公司不要再消耗新人了，踏踏实实的培养员工吧！还有不要再投诉了，我觉着你们真的很烦。
更新。对了，这个问题也是我提问的。肯定又会有人说这不是故意找事吗？还真是，我就是不希望下一下像我一样的求职者栽进去，怎么了？没错吧，我本人也不会闲麻烦的谢谢
我之前在另外一个问题下认真的回答过，但是那个问题已经找不到了，我的回答也被封了……你们应该懂的
看到之前几位的回答，我再来回复一下。你如果说我是故意黑对啊网，嗯……我说的都是实话，你不相信也没有办法。
说我工作能力有问题的，抱歉，这一点应该不会。毕竟工作内容不难，我也没有出任何差错，辞退我的理由就一句话，我觉得你不适合做运营。好吧……如果你们觉得这个理由能过的去，那是你们厉害。
我来做这个回答，就是希望不要有人走我的老路，毕竟在北京千幸万苦找好房子，交了一年房租，突然离职给我带来了不少损失，对毕业不久的人来说负担不小，更不要时间上的损失。打乱了我整个计划，我不的不重新做打算！
这里我做一下强调！我只在运营部待过，其他部门好坏不做评价。还有提醒一下大学的学弟学妹们，对啊的产品用的人很多，我当初也是用了他们家的产品才决定投的简历，刚开始很有好感度的一个公司，但是没想到。所以，学弟学妹不要因为喜欢一家公司的产品就觉的公司也很好，一定要做详细的调查！！
还有如果已经入职的，还没过实习期的，我就提一个小小的建议，时刻准备好你的简历，或者就让他在网上挂着，有其他面试一定要去，千万不要浪费机会！除非你已经转正，不然不要放松警惕！
哎，说了这么多，估计还会有人喷我的，不管了，我是报着好心写下来的，看不看由你决定。
再一次感谢阅读。
更新于2018年5月23日
之前回答的被折叠了，真是无语了！我还非要说出来！
还是劝你再考虑其他的公司吧。这个公司我觉得用人机制有问题。
公司有3个月的试用期，这很正常，但是！按理来说在试用期只要没有犯错，就都能转正，但是这个公司把试用期当实习期，没有犯错也会找理由让你离职，有消耗新人的嫌疑。
公司整体工作人员偏年轻，很多没有经验的人就乱用权利。比如我当时所在的岗位人员的去留就全凭小组长的意见！但是小组长也就刚工作满2年，而且没有任何专业背景！自身的能力很一般，更本不能教授任何有用的东西。
我当时的岗位好像已经来来去去3个人了，全部没有转正，如果都说能力的话，就500强也没见这样挑剔的，况且你的直属领导真的没有任何值得敬仰的地方……（以下是公司事实，不存在编造）
他们公司的员工号已经排到3000多位了，但是实际员工只有1000过一点。员工流动性非常大，每天都有办离职……
公司没有餐补，没有车补，没有年终奖，没有13薪，除了工资什么补助都没有。说是把这些换成出国游，【必须年满一年的员工】也是扯淡……税后工资少700。公司周边吃饭极为不方便（第一个答案说是有食堂，是的，整个园区内有有一个地下食堂，但是取得人不多，并不好吃，还有，如果去食堂吃饭就没有午睡的时间，当然不在乎味道和不用睡午觉的童鞋忽略我的这句）。对了，公司每周的下午茶是一张5元的超市抵用券，没有你想的什么现磨咖啡（对了，再给个小小建议吧，看公司招聘上说跟工资无关的一些福利，比如说出国游，免费健身，现磨咖啡，大量零食，好看小姐姐小哥哥等，你就当这些都是屁，放了吧，特指一些互联网公司，如果是京东这样的公司，你就当我说的这句话是屁吧。），团建，户外烧烤也算吧……
招聘季又到了，再给学弟学妹们一个方法，如果面试的公司把薪资结构说的复杂无比，算的天花乱坠，算了，肯定是低薪水。一定要厚着脸皮跟他谈薪水，千万不要不好意思，之前的同事跟我一样的工作，就是当时面试的没谈薪水，就平白无故的比我低500，我都觉得冤枉。
希望大家都能找到心仪的工作！
