您的位置首页百科知识

深圳价之链这个公司总体怎么样啊?

深圳价之链这个公司总体怎么样啊?

的有关信息介绍如下:

深圳价之链这个公司总体怎么样啊?

回复一下那几位共享账号洗地的HR。

一、薪资福利在行业内属于中上水平的,除了薪资和提成,福利方面也是不错的

-----薪资福利在业内中上这个应该只是你们的自我感觉吧,毕竟年底加薪只给一两百块的巨款真的在别的公司也是非常少见了,为公司鼓掌掌

二、地理位置,靠近横岗中心区,离地铁站也是比较近的,业余时间去市区会友或吃喝玩乐还是很方便的,而且附近的房价也不会贵的离谱

-----地理位置是真的很不错,公司后面就是山,公司周边就是两三米高的草,刚去的时候乍一看觉得真是完美的杀人焚尸现场呢

三、人才门槛,公司规模不是很大,因为走精品路线,即使公司现在A股上市,未来也不会扩充成几千人的公司,因为不需要做铺货。

-----这句话貌似有点打脸呢,当时上市的时候目标就是要成为千人的大公司呢,现在是因为离职人员过多所幸直接说哎呀我们的目标就不是这个呢。还有不需要铺货那前几个月到底在干什么呢,公司的货都堆到公司厂门口了,仓库的同事们据说都是发货到凌晨呢。

因为老板本人是北大学霸,深知人才对公司的发展至关重要

-----北大才子这句话都要听烂了,大小会议王女士都要拿出来作为会议的开车吹捧一下,可见爱的深沉。公司甚至有这位才子亲自开设的课堂呢,新员工入职第一件事就是温习这些视频精华片段呢。友情提示,感兴趣的朋友可以联系一下价之链的人事索取视频呢。

四、相对比较自由,至少不会像某些同行公司监视聊天(好阔怕),屏蔽某些网站。工作压力是有的,也有业绩和KPI考核,这行都这样吧。但是同事相处愉快,有说有笑,至少我没有见到同事之间勾心斗角,拉帮结派,打压新人等职场暗黑故事。私下经常聚餐,加上公司食堂,我这个吃货来公司后体重居高不下,我跟领导开玩笑说,这是过劳胖,算工伤,哈哈。。。

-----同事之间是没有勾心斗角啦,也就是公司直接举报啦,前段时间不是有同事被公司亲自送到牢里吗,真是尽心尽力呢。完全不用中间商收差价啦。

五、公司的平均年龄26岁,比较朝气,而且是扁平化管理,不少亚马逊运营经理是90后,在价之链学习、成长和拼搏,如今也获得了高回报。公司会有公开的竞聘大会,晋升通道公开公平。去年新三板上市的时候,有些老员工分配了股权,如今A股上市,估计又会有一轮新的股权激励。亚马逊运营部门年底还有豪车奖励,壕。现在转岗还来得及么.....o(╥﹏╥)o

-----分配的股权不是收回去了嘛,豪车你说的是比亚迪吗?公司创立多年发了三辆呢,照片用支架立在公司大厅,以供众多员工瞻仰,而且离职人员公司收回车辆的呀。

六、刚来公司时,企业文化和培训是比较粗放的,但是现在明显感觉越来越好了,培训课程越来越多,过节有各种福利和活动,公司对这块越来越重视了,相关负责的同事非常敬业也非常棒,点赞

-----可别说企业文化了,企业文化不就是敬仰甘大才子服从朱大美女吗。公司文化就是家族企业,一切以甘氏夫妇唯命是从,他们的小事就是我们的大事,他们的大事就是我们的第一要事!

以上。