北京爱智康的待遇怎么样,真的像宣传得那么多吗?
的有关信息介绍如下:
这个得看时间段吧,15年五月份入职,高峰期接近尾声,刚开始第一个月只赚了2k多,房租都不够,第二个月4k,暑假学生就比较少了,就跑去其他校区上课,平均3.5k吧,这样一直到10月份,学生越来越多,北京幸运,还做了那个公立校项目的老师,基本维持在7k-8k吧,到16年高峰期努力点儿可以过万了。然后又是一个低谷的轮回。
好在每年都有级别晋升,所以渐渐的就好了!
怎么说呢?
公司离职率确实不低,但据我了解,教育机构就没有低的~
这里有最短三个月就走了的,也有待了7、8年的老教师~
这个公司属于人才密集型企业,尽管在做一些庆祝员工生日之类的关怀活动,但肯定不会百分之百照顾到所有员工的感受和成长,想有更好的发展,就得靠自己保持不断成长的习惯了。
看到知乎上有人大骂东家,他们应该是在这里受苦了,但确实太过主观了,还是有一点不开心的
所以站出来稍微客观的回答一下
做个参考吧



