做非标设计该从哪些方面学起？-百问乎

做非标设计该从哪些方面学起？

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做非标设计该从哪些方面学起？

谢邀。

对于毕业新人入非标设计行业，这本身就有点强人所难的成分了，非标行业虽然在当下已经成为了机械行业的一个大热门，也是有比较好的利润空间的一个行业，但是从事这个行业所承受的压力也是非常大的，很多东西，虽然你是专业的，但是你并不一定是最后做主的人，因为非标行业的宗旨就是“满足客户的一切需要”，这就是非标行业的目的所在，也是非标行业赖以生存的利润空间所在，这个行业的从业者的工作任务不仅要以结果为导向，更要以客户的需求为导向，甚至为了满足一些开户的偏见，我们有时候不得不以牺牲一部分好的结果为代价，这种妥协对一个设计工程师而言，是很难接受的，因为设计的作品就是我们的一个孩子，谁都不想自己的孩子身上存在什么缺点，但是为了应付某些“傻逼”的客户，不管是为了照顾他们的面子，还是为了印证他们的白痴，总之我们都要做一些妥协，因为他们才是上帝，他们为你的设计买单，当然也为他们自己的“傻逼”买单。

为什么说要有压力呢？因为在与客户的沟通过程中，如果完全以客户的需求为导向，那结果很多时候都是难以保证，如果忽略客户的白痴要求，即使你搞定了整个项目，但是客户并不一定愿意为这个项目买单，所以，这种看似毫无意义的沟通，实则是项目的关键推行所在，也正是压力的最大来源。

同时，因为是非标行业，那么就意味着你可能会接手来自各个行业的自动化需求，而每个行业都有其独特的技术门槛与行业经验，这对大多数人来说都是准备不足的，即使你是一个设计经验非常丰富的设计师，但是你也不可能去经历这个世界上所有的行业，总有一些行业是你的盲区，面对这种项目的时候，你的压力不仅来自“傻逼”客户的偏见与固执己见，更来自这些盲区的技术挑战，有些错一定会犯，有些代价一定会付出，不同的是多少而已，同时这也是为什么非标设计需要较高的利润的原因，因为这些利润也有可能瞬间就转为为你的错误买单的成本，压力山大啊。

更重要的是非标产品的生产周期，从设计到生产，非标设计的周期有很严格的限定，因为用户也是奔着实际需要来定制设备的，他们一定也存在一定的时间限制，例如手上刚好接到一个订单，需要某种特殊的设备来完成这个订单，如果相应的设备不能按时按量的交货，他们就无法完成订单，甚至还可能存在赔偿违约金的风险，所以在非标设计的项目中，如何能够按时保质保量的完成项目就是一个很的挑战，这不仅需要极其牛逼的非标设计能力，更需要对产品生产的每个环节都有强大的控制能力，如果有某个环节掉链子，那项目的完成就会大打折扣，甚至有违约的风险，这也是压力的一个很重要的方面。

所以，非标设计能力，并不是指单纯的设计能力，设计能力只是其中一个要素，确实很重要，但是它是一个非充分条件，就算你的设计能力非常好，你也不一定就能很好的完成一个非标设计的项目，还有其它的条件需要去补充，例如你的供应量控制能力，你的客户沟通能力，你的项目执行能力，你的现场调试能力，你的售后服务能力等等，这些综合能力的具备，才能真正成就一个合格的非标设计项目。

上面说了这么多，就是先要让你知道，非标设计行业是一个什么样子，现在开始回答你的提问，作为一个新人，你需要做些什么工作。

1、根据公司既往的项目，熟悉各种功能部件的结构、原理、制造工艺、装配工艺，采购流程，供应商情况，品牌信息，制造或者采购周期，售后服务等等，这个是需要一个新人有一定的主动性去做的事情，如果你不让自己从主观上有这种去学习的欲望，别人帮不了你的，例如，公司以往的项目中应用到了直线导轨这个功能部件，那你就需要知道直线导轨这个东西有什么用，它通常使用在什么场合，它有哪些品牌和厂家，它们之间的质量和价格如何，它们的交货期如何，它们的选型方法是什么，它们是否存在可以替代的使用方法，哪些参数是它们的重要参数，你所研究的项目使用的是什么类型的直线导轨，这种直线导轨的采购流程是怎么样的，它的安装步骤是怎么样的，它的维护方法是怎么样的等等。

这些工作和技能需要自己主动的去做，也有很多去获得和学习的方法和技能，但是什么样的技能和方法是最合适你的，那只能由你自己去探索，别人是不能替你走你的职场之路的。当然这个过程会非常的痛苦，但是也正是因为痛苦，恰好说明了你在进步，如果是一个让你感觉不到难度的任务，那就一定是在吃老本，是一种机械式的重复，甚至可以说是一种体力劳动而已，没有任何去做的实际意义，当然现实生活中很多喜欢这种工作状态，似乎所有事情都能够信手拈来，有一种自己无所不能的错觉，其实那就是吃老本而已，没有任何提高。机械设计项目中有太多的功能部件需要去学习和了解，特别是非标设计中的应用，各个行业都有其特殊的一面，更有对应的各种多用途的功能部件，学无止境，前路维难，坚持走下去，你就会成为这个行业的精英。

2、做项目，从零件图入手，以部件图为节点。作为一个新人，如果想迅速的提升自己的专业技能，唯一的途径就是做项目，这是最好的途径，也是唯一的途径，当然你在项目中可能只是一个小角色，甚至做的事情都是打杂或边缘技术，但是这都不要紧，你总有机会去接近那些核心的东西，如果不能接触到所谓的核心技术，你至少熟悉了一个项目的操作流程，这对于一个好的设计工程师来说也是非常重要的，因为要想培养一个好的设计能力，对项目的全局观是不可或缺的能力，你对技术的着眼点，永远不要局限于技术，而是要着眼于项目来使用技术，有时候为了项目的平衡，某些所谓的核心技术可能会被抛弃或限制，这也是很合理，这个世界没有最好的技术，只有最好的项目，技术是为项目服务的，以项目的结果为导向，而不是技术最大化为原则才是一个好的设计工程师的基本素养。

当然，我现在这样说，你也许根本就不理解，因为你没有这样的认知能力，这个时候你唯一可以做的就是“记住”，很多事情当你还不理解的时候，你只需要相信就可以了，有时候绝对的相信是一种能力，就像许三多的坚守一样，很多看似漫无目的的坚守，往往会给你带来意想不到的好处，而那些玩尽小聪明的家伙却枉费心机。

作为一个职场新人，能够跟进一个项目，能够接触到其中的某个部分，就是你们最大的机会，不要去介意你在项目中的位置和作用，还不是时候，即使你有很牛逼的创意，你也要学会选择时机去表达，否则你的看法也只能是一个幼稚的玩笑而已，况且对于这种专业性很强的行业，你们也不会有什么牛逼的点子，多听听别人是怎么说的，多看看别人是怎么做的，学会偷师，才是你们在职场生存的正途。

坚持画好每一张零件图，坚持做好每一个加工工艺，坚持跟踪好每个装配步骤，坚持服务好每一个调试流程，这就是作为一个新人最应该做的事情，甚至在项目的设计过程中，你都不需要有什么自己的设计思想和理念，虽然你们有这个东西的概率很小，服从命令听指挥就是最完美的职场态度，牛逼的设计工程师不会介意你在专业上的幼稚，但是绝对在乎你在工作态度上的诚恳，把握住工作的重点，你的收获往往会更多。

3、努力补充技术以外的短板，除了技术以外，其实对于一个人职场能力，还有很多短板需要去补充，技术能力是需要时间和项目的经历才能够获得的，不是一朝一夕就能拥有的，这个需要足够的耐心和定力，但是其它的一些职场技能却可以在某个较短的时间内来得到一个迅速的提升，例如你的沟通能力，你的组织能力，你的团队协作能力，你的自我牺牲能力，你的领导能力等等，这些能力是需要每个职场人士刻意去培养和训练的能力，从某种意义上来说，公司是不会在这些能力上为你的职场买单的，除非公司需要你在某个方面为它服务，所以这些能力的培养和学习，只能依靠你自己。

更重要的是，这些技能是具有职场共性，也就是说，无论你将来从事什么样的行业，什么样的专业，这些技能都能够很好的助力你的职业生涯，甚至直接决定了你的职业生涯的宽度与深度，所以如何立足于公司的资源，大力的训练自己的各种职场综合能力，是一个合格的职场人士的必备素养。

如果你对你的职业发展是有一定的企图的，那我上面说的那些能力就必须过关，也许你做不到样样都拔尖，但是至少不要让某一样素质拖了你前进的后腿，而且这些能力在职场上是无法回避的，至少对于一个上升的职业发展人士来说，是无法回避的。

不要单纯的以为，只要技术能力好，就可以解决掉职场上的所有问题，如果你真的这样想，那你就是“图样图深破”了，单纯的技术能力决定不了你的职场发展，甚至有时候还会成为你职场发展的一个障碍，成为你手中的“鸡肋”，只有综合的职场能力才能成就你的职业发展。

最好也要说明一下，没有什么样的行业是容易的，也没有什么样的行业只有精彩，每个行业有每个行业的牛逼，每个行业也有其不足为外人道的苦逼，只有那些默默坚守和付出的人才能登顶封神，这不是鸡汤，只是一个规劝，在职业的道路上，最忌讳的就是“只看见贼吃肉，没看见贼挨打”。