作为大学班长这是这是一种失败吗？

作为大学班长这是这是一种失败吗？

感觉这不是题主的问题，是大学学生管理体制的问题。

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自感大学的学生管理是为了保障信息的通畅和管理层级便利所以才有班级这种单元出现，但是大学又是进入社会之前的最后一站，大学生活丰富多彩，而每个同学因为生长过程接触面不同会希望尝试不同的大学生活，班委也不例外，如果班委认为不能锻炼到自己或者确实有别的事情可能会割舍班级事务或者有一定延误是人之常情吧。加上大学经常有各种各样的活动还有学业压力，自身不够强大的话真的不能够保持平衡，不能调整好节奏，重则导致挂科毕不了业那还真就不好玩儿了。

也有班委人数过多的缘故吧，班委人数过多会导致沟通不顺畅或者职责不清，不患贫患不均，作为班委一旦心里有了想法而撂挑子的话，作为没有任何非常有效激励机制的大学班级来说出现这种问题感觉无药可救了都。我们大学的班级几乎是一年换一批班委，到最后只有一小部分人没当过班委了，可以说是换着为班级服务，服务别人也是服务自己嘛。

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在大学也一直是班长，后来退居二线但是也会帮助出谋划策，也遇到了与题主一样的问题。最开始的时候我和团支书还有副班长三个人算是一个小核心小团队，一起为同学服务，为班级奉献，三个人在学生工作中提升了能力扩展了视野，后来还在大二一起参加了挑战杯拿了省金奖。我们自问问心无愧，当时班委有一共有七八个人，我们主要做沟通分工工作，学习委员就是要管和老师的沟通考试资料的整理，生活委员负责同学的体检保险等事宜，这些是院系已经定好的了，我和团支书副班长负责的是比如院系活动或者自己班级组织活动的策划安排推进。

我感觉大学的生活就像是之后进入社会的试验田，班委一起讨论问题就像是招聘的无领导小组讨论，写材料报东西让自己对办公软件更加熟识，要注意沟通技巧，很多事情都要涉及到人员调配和资源整合。所以题主不要伤心不要难过哈，记得功不唐捐的道理，这不是你的过错，只要你做得用心，就可以问心无愧的继续你的大学生活，同学们会记得你的。